Henkilöstön hyvinvoinnin ja osaamisen kehittäminen
SRV:n kulttuuri rakentuu yhteisistä arvoista, strategiasta, asiakaslupauksesta ja toimintatavasta. Arvomme ovat vastuullisuus, innostus tekemiseen, rohkeus kehittää, tuloksellisuus ja avoin yhteistyö. Toimintatapamme kuvaa halutunlaista käyttäytymistä – sitä, miten me SRV:llä saamme asiat aikaiseksi. Henkilöstöjohtamisen toimintatapamme on kuvattu henkilöstöpolitiikassa ja sitä täydentävissä periaatteissa.
![Kolmikko menossa palaveriin rappusissa](https://srv.imgix.net/2023-06/palaveriin-menossa_web.jpg?ixlib=js-3.8.0&auto=compress%2Cenhance%2Cformat&fit=face&w=360&s=1420eed59db3bbb244293f8a6dcad16f)
Sosiaalisen vastuun vaikutukset omaan henkilöstöön
SRV:n sosiaalisen vastuun vaikutukset omassa henkilöstössä liittyvät työhyvinvointiin ja sitä kautta vaihtuvuuden minimointiin. Hyvä työilmapiiri ja laadukas johtaminen ovat keskeisiä kulmakiviä henkilöstömme hyvinvoinnissa, jota aktiivinen työterveys- ja turvallisuustyö tukevat. Haluamme tarjota monipuolisia urapolkuja eri taustoista tuleville ammattilaisille. Lue lisää avoimista työpaikoistamme.
![Nosturi ja miehet](https://srv.imgix.net/2023-06/tyoturvallisuus.jpg?ixlib=js-3.8.0&auto=compress%2Cenhance%2Cformat&fit=face&w=360&s=5b2366e29675b15865438282548a49c0)
Tavoitteenamme olla alan houkuttelevin työnantaja
Työntekijöille tarjotaan mahdollisuus jatkuvasti kehittää osaamistaan. Lisäksi palkitsemme henkilöstöämme vastuullisuusvaatimustemme täyttämisestä. Haluamme kannustaa nuoria rakennusalalle ja tarjoamme heille vuosittain monipuolisia työtehtäviä. SRV:n harjoittelijaohjelma on uudistettu vuonna 2022 ja siinä työskenteli kesällä 2022 yli 140 rakennusalan opiskelijaa.
Sosiaalinen vastuu ulottuu myös tuotteisiimme ja palveluihimme. Lue lisää liiketoimintamme elinkaariviisaudesta täältä.
Sinua voisi kiinnostaa
![Pressi vuokrattavaa toimitilaa](https://srv.imgix.net/2023-06/013-srv-pressi-ulkokuvat-5-2023-high-res_web.jpg?ixlib=js-3.8.0&auto=compress%2Cenhance%2Cformat&fit=face&w=360&s=ec92e19cdfe80890cc4af387f368a42d)
Tule meille naapuriksi! Mercamer valitsi uudeksi toimitilakseen Vantaankosken Pressin
Mercamerin toimitusjohtaja Sami Hietanen kertoo, miksi toimitilavalinta kohdistui juuri Pressiin.
![Moderni toimistotila, jossa sohvia ja viherkasveja](https://srv.imgix.net/2023-06/minkalainen-toimisto-tukee-hybridityota-nama-kolme-trendia-korostuvat-nyt-yritysten-toiveissa-ja-tilojen-suunnittelussa1.jpeg?ixlib=js-3.8.0&auto=compress%2Cenhance%2Cformat&fit=face&w=360&s=fc5d5a833f0576acca64f161b32f66e0)
Minkälainen toimisto tukee hybridityötä?
Nämä kolme trendiä korostuvat nyt yritysten toiveissa ja tilojen suunnittelussa.
![Kaksi harjoittelijaa työvaatteet yllään työmaalla](https://srv.imgix.net/2023-06/harjoittelu-rakennusalalla-sopii-monien-alojen-opiskelijoille-harjoittelijat-tuovat-srv-lle-tuoreita-nakokulmia-ja-positiivista-energiaa-1.png?ixlib=js-3.8.0&auto=compress%2Cenhance%2Cformat&fit=face&w=360&s=ff1351c626cbb84e83dcd32c4f7a8cf7)
Harjoittelu rakennusalalla sopii monien alojen opiskelijoille
Tutustu SRV:n kesän 2022 harjoittelijoiden ajatuksiin harjoittelujaksostaan SRV:llä.